viernes, 1 de abril de 2011

DIVERSIDAD








Variables: Perspectiva de género, enfermedades infectocontagiosas, derechos humanos y religión.


No existe un plan o procedimientos respecto a las enfermedades infectocontagiosas, se muestra como un tema de mínimo interés por parte de la empresa, referenciado en el 1 en la escala de prioridad.

La perspectiva de género tampoco es de prioridad o de importancia por parte de Carteles del Pacifico, también con 1 de nivel de prioridad, igual pasa con la religión, que para la empresa no está estipulada como necesario ni como condición para ser admitidos en la empresa.

Por otro lado se denota que en la parte de derecho humanos si hay una importancia más relevante, subiendo a 2 en el nivel de prioridad, aunque no tienen definido como tal un plan de implementación y definición de los derechos humanos, además de la promoción de los mismos dentro de la empresa, cabe aclarar que si tienen como valor primordial el respeto.

La creación de un plan de implementación de los derechos humanos y la recordación de estos mismos podría generar mejores relaciones entre los trabajadores.

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